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聊聊惑火迦具土目前的情况,分析一下背后的逻辑

修改于2023/12/141546 浏览闲聊杂谈
从剧情来看,深空之眼这个版本值得一个肯定,迦具土的往事也被揭开,他的心路历程也得以展现在玩家面前,迦具土的过去和现在的对话表现力很不错,隐鸦的部分也更体现出迦具土对抗命运和完成使命的决心,剧情文案和配音老师值得赞扬。同时,也正是在这个版本中迦具土真正算是认识了管理员(之前的笹波剧情里严格意义上讲其实迦具土是不认识管理员的),心链剧情也很有意思,最后烟花许愿的画面真的很棒。但是,从剧情出来,开始到每天、每周最经常做的是事情——打怪,惑火迦具土却并不能让我满意了。
属性这一方面没法说,剧情人设全都决定了他应该是火,这里我觉得没问题。但是在队伍方面,惑火和烙焰连携,其中有个人必须给ai,烙焰这版本加了芯片,但是实际体验也就那么回事,能说得上“不错”全是ai玩惑火玩得很蠢衬托出来的,以后能不能优化ai表现……那也得看以后,现在惑提队的两难困境就是无解,玩这个队伍的管理员们就必须得把一个角色割给ai。
然后就是这个烧血攒焚心的问题,大眼目前唯一火辅是陵光,能套盾能减抗能加伤,然而问题是惑火套盾的情况下根本不会烧血,人家优先烧盾,焚心条也攒不起来,左线勉勉强强缓解了一点问题,开局狂烧学到1血吃神格被动还能玩,但是后续蓄力还是烧盾,本来就是烧血狂战士,盾还给自己烧没了,我想问问设计师是不是故意恶心人的?ai连最简单粗暴的左线都不会玩,然后自身跟陵光还是存在矛盾的,这么搞的意图是什么?!这设计者多少有点大病。
这里我简单推测一下惑火强度不太行而且和火辅陵光存在矛盾的背后逻辑,首先是这版本大国主加了同调,可能是推动玩家把大国主放到惑提队伍,卖一下老角色,其实如果是这样还倒罢了,但是我觉得事情应该没这么简单;另一种猜测我认为是则是跟金乌有关系,目前陵光出场比较多的情况是金乌陵光庚辰队,惑火和陵光相性不好,从善意揣测官方的角度来看就是(a)“避免两支队伍抢同一个辅助而带来角色间的拉踩”,但是从恶意角度来揣测则是(b)“为了维持金乌地位而打压惑火和烙焰”,我个人是偏向后一种想法的,而且哪怕是官方真的很“善意”地按照(a)猜测做的,现在的玩家氛围以及攻略作者也都会拿去跟金乌娜美对比,出新角色之后就会有“跟金乌差不多,抽”“不如金乌,不如等今金乌复刻”的比较言论,也就是说,即使官方无意制造角色间的拉踩,玩家群体也会自己这么干,何况是高人气踩低人气,以及我实在是不愿意挑明的问题……女踩男……毕竟为女角色氪金抽卡以及买皮肤的宅男显然多于男角色厨和男女通吃党,前者的声音更大,氪金力度更强,官方也自然愿意讨好他们,所以不少二游都有普遍的“女角色数值膨胀,男角色抑制膨胀”倾向,顺“男不抽”的心意,而得罪男角色厨,牺牲少数人的利益而满足大多数人,说到底其实是游戏公司的利益需要罢了。男角色厨们不开心,但是也无可奈何,毕竟二次元主打的还是媚 宅向。
emmmmm,可能看到这里会有人来反驳我空口无凭,那我列点证据吧,就把最典型的金乌拿出来说。一周年之前的时候各个角色数值普遍相差不是很大,在低阶区哈迪斯、胡狼、欧申纳斯三者相差不算大,哈迪斯更适合对群,而胡狼和欧申纳斯更偏向近战打单,烙焰出来之后单卡强度其实也没那么高,强势主要在于和龙切的连携以及高配越升越猛(尤其是中线打拳那个),而烙焰出来之后仅仅几个版本,金乌陵光的2天垣组合马上占领低配区,低手法要求和高生存高数值以及队伍的契合性马上就踩掉之前的常驻三虎,顺便在火队还背刺了一波龙提,庚辰出来后金乌陵光庚辰组合更是号称打遍天下,萌新问一句抽谁得到的基本都是“抽金乌就完事了”,问一句“我这个要不要养”得到的回答也是“不如金乌,不养”。这么搞合理么?大家心里应该有杆秤吧?半年时间出了两个数值算得上超模的女角色,难得来个男角色结果还搞成这样,怎么能说没问题?
最后我想说的是,这篇帖子批评、抨击、指责的主要是官方,并没有引导玩家对立的意思,也希望大家能和谐讨论,毕竟数值都是官方给的,机制也都是官方设计的,玩家间讨论玩法讨论攻略、剧情、人设、场景的都算得上游戏友,只有那些拿着官方给的数值机制自我高潮四处拉踩引起玩家矛盾的家伙才是引人厌恶的小鬼,还请不要对我之前关于“男不抽”部分的讨论过分解读。
emmmmm,还是附上聊我的成分吧,本人玩深空之眼其实也就大半年,金乌只有30碎片,不知道为什么没本体,氪条500多一点,主玩手感爽快外观帅气的男角色,是胡狼灵猫厨,每次黑区都喜欢带他俩打双通,也很喜欢提尔和迦具土,从海拉版本抽了单s海拉之后就只有津羽池子歪哈迪斯、补陵光s工具人,其他时候就一直是囤卡等烙焰,生日那天抽了ss烙焰(专武和其他物资都是提前抽的)拉了满专,顺便还弄了惑火的s+带一阶专,入坑之后一直都很喜欢深空之眼这种休闲养成、无强度焦虑的游戏玩法,毕竟历战20打完,每周黑区周本打打怪当做忙碌生活中的解压放松的确很爽很开心。但是吧,最近体验真的有点不太好,而且不喜欢官方这种难得出一个男角色还下毒的嘴脸,所以在这里和大家多聊聊。
最后附一张我最喜欢的俩角色合照~
TapTap
各种配队,养成攻略,转自花舞组截图
各种配队,养成攻略,转自花舞组
配队 培养推荐榜 跃迁表 强度榜
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陪伴服的一点小知识截图
陪伴服的一点小知识
1、可兑换的皮肤总价约7919皮肤券,按每周签到送180皮肤券算,全部兑换完毕需要44周时间,差不多一年了。 2、仓库里的一些限时材料的时间期限居然有8千多天,也就是22年… 3、拥有陪伴服资格的玩家貌似艾因索菲和蒂卡拉这两个区都能玩,邮件和签到奖励是独立的,可以分别体验不同角色和皮肤了(虽说最后都会集齐)。 4、一些特定皮肤看来是无望返场了,无法抽到的角色只有两个联动的,后面全员欧米茄还是不难的
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览宙合版本攻略:新人/老玩家角色抽取/自选+全属性配队推荐截图
览宙合版本攻略:新人/老玩家角色抽取/自选+全属性配队推荐
如标题所说,本篇攻略会先从新老玩家的角度推荐4周年自选/UP池抽取推荐开始,后续则是本期up角色抽取建议及全属性配队攻略。全属性配队会围绕每个属性的关键角色展开。 一:赠送四周年自选 范围截止到水海拉之前的所有角色,范围超广 对新玩家而言,首推诗寇蒂。 通辅里最高的山,同时可以兼任主C。主C配置推荐2s1+2专武。辅助方面也建议2s1+2,因为诗寇蒂具有一定的补伤能力。目前辅助可进任意属性队伍,主
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孟章攻略(简洁直接版本)(孟章当前版本正常配队)截图
孟章攻略(简洁直接版本)(孟章当前版本正常配队)
观看须知:①孟章2s+3专同调是最低要求(单s时可以利用梦境碎片兑换至2s),本篇攻略皆以2s+3专为标准②本篇攻略是帮助各位过黑区30与顺迭代8,并不以跨迭代为目标③本篇攻略出现的“强度:”为孟章配队中的比较,并非游戏内与其他角色对比的强度④本篇攻略以不同配队来进行帮助,刻印,跃迁都会在配队里讲⑤对于管理喵推荐修正猫,管理芯片推荐托儿与大国主。 如有不解可在评论区提问,那么直接进入正题 一风双
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【AI】新增换装|流转之洋·欧申纳斯「战场艺术家」截图
【AI】新增换装|流转之洋·欧申纳斯「战场艺术家」
流转之洋·欧申纳斯全新换装「战场艺术家」限时签到免费获得 「 指尖列阵,刻刀破阵,雕塑是一击制胜的攻坚战」 #明日殇歌
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大眼萌新实用图表搬运,哈哈截图
大眼萌新实用图表搬运,哈哈
17/18差点超了,哈哈
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圆满了,想要的皮肤全部get~截图
圆满了,想要的皮肤全部get~
上线送168皮肤卷,戒指,真好~ 掏出攒的皮肤卷正好够买薇儿丹蒂的婚皮和场景,薇儿丹蒂婚皮+场景拿下! 然后戒指给托特,用攒的钻石抽完托特皮肤和场景,托特婚皮+场景拿下! 还有惊喜!诗寇蒂的吸血鬼皮肤竟然也复刻了,还有啥好说的,刚好攒了3万多钻石,诗寇蒂吸血鬼皮肤+场景拿下! 再加上入坑时抽的伊邪那美婚皮+场景,中间活动抽的荷鲁斯皮肤+场景,这几个你游最高质量的皮肤统统拿下了,加上送的小奥和双子的
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一个版本没玩就永久停更了截图
一个版本没玩就永久停更了
永久停更到彻底停服应该还有段路要走,如果有可能希望学白夜极光那种给个特别版,保留防沉迷等基础服务还能当单机玩。(目前深空之眼的策略是数据保留在服务器上,公告说长期,但长期有多久也不知道。白夜极光那种倒是更彻底,数据只保留在本地,需要自己保管,更单机化,不过丢了就没了。不过想来数据不存服务器是一种更长久活法,应该能省点钱。)
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【深空之眼】昭阳金乌攻略 详细讲解!解答心中所有疑问截图
【深空之眼】昭阳金乌攻略 详细讲解!解答心中所有疑问
1.抽取建议:昭阳金乌是主C/辅助定位,和羲和、无常双子凑连携奥义的角色,该角色周年庆会送1个本体,登录第一天就送,专武分队伍再考虑抽取,组羲和火队打C阵容时,需要抽取一个专武;组无常暗队无需抽专,单S无专就是完全体,非常平民的角色。 宗述:角色送的,专武分情况抽。组羲和火队抽专武,组无常暗队不抽专武。 2.强度方面:和羲和情况一样,长线战神,副本作战时间越长昭阳金乌输出就越强,由于需要叠印记,短
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疑似项目经理亲自回应!停更真相是长期亏损截图
疑似项目经理亲自回应!停更真相是长期亏损
深空之眼停更事件有了新进展,有玩家直接询问了勇仕网络的项目经理,对方明确表示项目停更的主要原因是数据不好,最近都是亏损状态。对方坦言没有人会有钱不赚的,几乎等于直接否定了玩家对官方解释的质疑。 从项目经理的回应来看,商业层面的亏损才是停更的核心驱动力,此前制作人阿尾公开信中提到的遗憾和不舍,更多是情感层面的表达。 回顾深空之眼过去一年的运营表现,版本内容缩水、配音质量下滑、流水持续走低,确实符合一
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