新手攻略丨新手开局要先这样玩！

这是很多总裁在萌新时期都遇到过的问题。今天球球就要来详细解读工资帽机制，教萌新总裁如何在工资帽的限制下选出最合适自己的球员！

工资帽（Salary Cap）原是联盟为了保持公平竞争而对球队薪资支出设立的上限，避免财力雄厚的球队通过高薪挖走大部分顶级球员从而形成长期垄断。

而在咱们游戏中，工资帽的设定存在就像是“萌新友好机制”，鼓励大家选择工资低、但实用性强、易培养的球员，争取以最小投入获得最大收益。

游戏内有多种提高工资帽上限的办法，例如提升球队等级、利用货币购买、提升vip等级、激活双月卡加成、购买临时工资帽、获取联盟工资帽等等。新服刚开始时也会给大家提供7日有效的新手工资帽。总裁可以根据自己的需求合理选择提升途径。

除了提高工资帽上限以外，总裁还可以通过球员降薪的方式来解放工资帽压力。具体方式为购买合同、收集图鉴与球队挑战三种。

因此，平常遇到未收录的现役球员时都可以无脑签约，以此提升图鉴进度给全队球员降薪（包含X和XR球员）。

新手期常犯一个错误是：过度追求高品级球员。实际上，品级越高的球员往往工资要价更高，培养难度也大，想要等一张同名底价卡来升星非常困难。再加上工资帽的限制，新手盲目选择高品级球员会让你剩余的薪资空间捉襟见肘，从而让阵容缺乏深度。

同样都是A级卡+1500左右的战力，切特只要1088万的工资，而波特却要高达3585万，这大家都知道选择工资更低的切特·霍姆格伦更划算。

如果来了个工资4872万的SR级红卡勒布朗·詹姆斯，总裁可能会高高兴兴的派他上场。这样一来，阵容薪资额度可能就剩七八千万左右。

如果还有SR级红卡要上，阵容薪资就很容易超过工资帽（俗称超帽），这下想凑齐首发都很困难。

因此，我们还需要挑选一些工资低但战力高的球员，例如GG-杰克逊、卡梅伦-托马斯、伊夫-米西、保罗-班切罗、阿尔佩伦-申京等等，为SR级红卡以上的球员腾出薪资空间。

最后就是注意别一味的选最便宜的球员。游戏内工资帽的80%为穷鬼线，阵容薪资低于穷鬼线时也无法进行比赛。

通过系统赠送、选秀与球探获得若干名球员后，我们先忽略掉品级，只粗略看球员工资与战力两个指标。优先上阵工资低但战力高的球员（例如几百块工资就有一千多战力的），尽可能节省薪资空间来上阵更多的首发与替补球员。这也为之后抽到的那些高工资高战力高品级球员腾出了上阵空间，阵容优化路线直观且合理。

这些球员不一定能一直用到中后期，但在早期阶段可以帮助我们快速形成战力优势。这也是为什么同样都是V0，大家的战力会有特别大的差距。

过了新手期后，就要留意那些真正具备实用价值的球员。如果总裁不知道哪些球员好用，可以浏览一下靠前区服排行榜上玩家的首发与替补阵容。一些被多数人同时选择的球员，基本上都不会错。

如波什（X）、卢卡·东契奇（SR）、亚历山大（SR）、文班亚马（SR）、杰森·塔图姆（SR）、杰伦·威廉姆斯（S）、保罗·班切罗（S）、阿尔佩伦·申京（S）、凯德·坎宁安（S）、杰伦-约翰逊（S）、阿门·汤普森（S）、弗朗-茨·瓦格纳（S）、卡梅伦·托马斯（A）等等。

以上便是本次<新手攻略>第一期的全部内容啦！各位总裁如果在游戏中遇到任何问题，都可以在下方评论区留言，球球会在看到的第一时间为总裁解惑！