社畜的福报

很喜欢游戏里面的故事线
每个人物的性格都很鲜明 也有自己的想法和思量点
个人一点小看法：这个公司撑不下去应该是比较必然的结果
本来兴起就是疫情时代偶然机遇，通过打价格战盲目扩张。最后陷入不停拉投资填补亏损，哪怕没有亏损。大家其实已经陷入了名利漩涡中，会像赌徒一样不停拉投资然后做营销扩张对赌拉新的投资。整一个已经脱离产品本身，游戏过程也一直有意外通知说有出现bug等等，还是一直不停的推新功能拉新用户

第一次写评论，这部游戏真的是难得的佳作 会给朋友安利

问个问题，没太看懂罗昕。她最开始到底有没有结婚啊？
如果一开始就没结婚，那为什么在精神状态还正常的时候能幻想出来那么多的事情，男方父母，男方的工作和“小三”
如果一开始结婚了，那后来她丈夫到底去哪儿了？是离婚了？还是真的出了意外，家里人把这些结婚证什么的都拿走了

第一次见到这样的游戏

【小攻略】王长青不死且能正常工作的方法。
【第二个月必死原因】
第一个月的时候，要注意此时的王长青是身兼三个部门的总监的。工作量爆表好不好！活活累死。
所以第一个月操作很简单。将王长青从所有总监岗位上撤下来，他就不会在第二个月死亡了！
【正确操作】
1，王长青设定是全能总监。可以根据数据缺口每个月来回调动岗位。
2，王长青所带团队不能超过小组50%的员工。
3，王长青可正常培训升级
4，每个月关注王长青健康证，他的初始值是20，且不受休闲区健康值回复影响。锁死的。所以一旦发现健康值下滑。立马降低带团队数量。
王长青不死的话结局有个小剧情

女 人 吼 牛

哈哈哈，野猪🐗变成家猪🐖。

神医工作室开发的诶，好耶