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赶在第七年九月参加职业联赛了。 说一下我玩的过程： 开局选个钱多的角色，不然容易倒闭。 1、租设备，开芯片工艺，接订单，芯片工艺最好一解锁就研究。 2.流片是获取钱的重要渠道 3.自动完成游戏的科技，开的越早越好。自动进货的科技可开可不开，我是没有开的。游戏越玩到后面钱越多，我现在仓库里有70多亿价值的货。 4.部门招人优先给HR,尽快升到四级，找到的人必定是传奇。然后是解锁市场部，自动接订单。最

新手避坑 1.不要错过开局订单，不然可能接不到订单 2.前期小订单必接，资金来源保障 3·不要死磕研发，时间长，花费高，收益低，良率提升更有性价比 4.能开发新的芯片尽可能早点开发新芯片，紫色订单收入更多，不过要保留最少1.5M以上的流动资金（接紫色订单前期最低成本投入）

教程只是参考，这里演示的初始资金是7M,大家在选择时尽量多些，容易破产的话，大家注意资金，因为如果分配不好的话，就容易破产，所以大家在前期游玩的时候，尽量省钱，然后呢要预留充足的缓存资金，也就是最低破产线（资金最低要求是2M）如果游玩时低于2M就容易破产，特别是流片的时候。[表情_微笑]#游戏攻略 #发现好游戏

1.开局sl，自行测试哪个估值高 一般我选择老兵，估值波动不会太大，然后根据投资人需求选策略，这个sl可以搞定 股份给百分之30就行，保证前期有钱，后期股市估值高（这个都不要紧） 有个10来M就行，就是一千来万 2.买一台机子，哪台都行不影响，贷款买，材料按最少买，材料占开局资金很大一部分，不必贪后面材料波动的便宜，影响不大 3.接单，研发下一代，同时进行，每家合同有三份，选最下面就行，量大，没罚

如图，明明分公司显示已经上缴总公司100多万了，总公司没有收到啊？

财务那里明明有钱，偏偏不能买地，说预算不足！还特意贷款了2百万！

#TapTap年度游戏大赏应援

v0.2.0 版本更新，祝大家新春快乐！ 新版本审核中，即将发布，更新内容如下： 1. 研发+HR部门初步建设，面试招聘超强员工 2. 游戏内外大量性能优化 3. 排行榜测试 4. Fab数量提升 5. 员工成长/晋升，增强部门实力 6. 部门管理系统初步搭建，应对丰富的部门事件 7. 游戏百科 8. 顶部布局自由选择，更美观的同时避免遮挡 9. 研发部门自动工艺调优 10.

v0.1.4 版本正在审核中，即将发布，具体更新内容如下： 1. 市场部初步建设，解放双手 2. 追加新型设备，产能暴涨 3. 优化提升良率和运行工程晶圆的体验 4. 重做订单谈判+影响力，增加生产前提示 5. 增强设备兼容性（部分之前无法游玩的设备，主要出现于 Android8/9/10等） 6. 修复不兼容设备的显示效果问题（显示灰白色块等） 7. 修复设备卖出/维护的问题 8. 修复产能、自