拳头又给员工放暑假来，已连续七年不停歇~

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拳头游戏近日宣布全球全体员工进入为期一周的“暑假”模式，从6月29日到7月3日，工作室整体工作暂停。这已是该公司自2020年起推行“夏季shutdown”制度以来，连续第7年实施全员暑期休假。

考虑到《英雄联盟》《无畏契约》等产品的线上运营不能真正断档，部分必须持续在岗的团队——线上运营、安全与反作弊团队——已提前排好轮休班次，确保服务平稳运行、外挂防控不掉线。拳头官方在公告中表示，反作弊团队已就位，Vanguard系统将进入“焦土”模式，随时准备为作弊玩家提供“最佳的停权体验”。除暑期假期外，拳头每年12月下旬还会安排为期两周的冬季长假，全体研发人员停工休整，休假期间仅基础运维、反作弊相关岗位人员轮班值守，游戏内容开发、版本更新等工作全部暂停。

拳头管理层始终重视员工工作生活平衡，前CEO曾公开表态反对行业盛行的常态化加班文化，认为偶发高强度加班尚可理解，但若成为常态便是管理失职，不认同将“每周工作100小时”包装成奋斗精神的做法。公司明确规定，除常规假期外，全体员工享有为期一周的年中假期和为期两周的年终假期。连续七年的带薪暑假，在游戏行业里确实不多见。