好玩是好玩，唯一不爽的是每年绩效一达标或者超一点点，绩效直接涨2万多。这谁顶得住？这感觉永无止境啊，能不能改一改，每年绩效涨得太离谱了。那也就算了。而且还有公司活动团建，还有别的好多玩法都没有，就是不停的招员工，招好员工培养，然后达成绩效，然后给员工涨工资，降工资，表扬之类的，感觉玩法还是太少了。