众神派对

Hi,Tapper为游戏体验打分吧~

嘴替发言2 带图166 长评78 游戏时长 1h+好评中评差评画面优秀413 音效动听235 有趣好玩150 物超所值63 福利丰富27 剧情跌宕25 轻松护肝24 设定独特23 UI美观19 操作流畅9 氪金付费186 玩法设计181 资源获取58

推荐：画面音乐

不推荐：运营服务

附上当年做的吊图
哟这不是逆天神觉者吗？
当初我花3000元，才抽到一个蝴蝶
我就不说以前你连up池都没有
嘴上说着抽一个能用
群友手上全是重复的
重复就重复，但是你仓检是50%，巨逆天
卡你一半图鉴，更别奢望闪耀了
大家重复多了之后，你就出个命座
居然有游戏可以在公测半年后出命座
合着我花3000块抽1个，就是铁小丑🤡🤡
美术确实很好
泰伊⭐
麦里特塞盖尔🐍
阿比盖尔🌸
欧菲莉亚🦋
英蒂萨尔🖥️
这几个都特别喜欢，不过看了看开图鉴花的钱，我只能五味杂陈。只能说这游戏比一般游戏花销都大很多
除此之外没啥意思。下面是一万年前写的评价，你可以看到这游戏从开始就一直在得罪玩家，我玩的时候，他连3星复活针都没做出来😓，曾经大家都觉得他会变好，结果却是今天这样
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项目组道歉+10连
说什么角色抽一个能用
你送的10连给我出了第7个波塞冬，谢谢你特地送我名片，感恩戴德啊！我图鉴明明还差6个三色5，3个闪耀，4个月了，你给我new了吗？
还说什么3，4星很有特色。我要是抽到得到新卡，还去玩3，4星吗？我现在连女主也60级拉满去打魔方8，这就是你lls喜欢看到的？你可拉到吧，拉倒吧拉倒吧
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公测后更新
都别玩了
本来老区已经没剩几个人了，群里老人就一个人抽到新卡。其余的一个新卡都没，全都是重复重复重复，好一个吃相。个个都是200抽打底，还有550抽不出新的。200抽换算就是5个648，这new的概率真的能玩吗？
16段第一退了
做权威攻略的也退了
（有神装没新卡的老人做个p攻略）
萌新之友也退了
（说个笑话，萌新你都留不住）
全竞速第一也退了
给你做神觉者吊图的也退了
你看看你们社区运营做的什么垃圾，还经常作死
你游不配拥有我们这群为你付出的玩家
这就把你罪证一五一十列出来
你敢国内公测就每天上各大论坛发一次超长罪证图
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更新后重评一遍
后期玩法：
现在一直刷双10，掉落究极低，6星装备真的难出
主词条都刷不齐，谁还去追求副词条？
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抽卡系统：
前前后后310抽，5星4个，除了加百列全部冷板凳
4星才出了18个，还有一堆重的
概率怎么看也不像9%
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阵容：
要打双10，输出卡没有是不可能过的
白虎，赛特，有一个就很强
下位可可
如果都没有，那真的打不了，这真的无解
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系统：
成就里面有个幸运星：稀有
10连蓝天白云也叫幸运星
这不是最差的情况吗。。。。。。。。
这文案真的没问题吗。。。。。？

曙光联盟后勤机 : 小勤看到了您的反馈，针对于抽卡以及培养的情况，由于目前是在海外进行的测试阶段，我们还会继续接收大伙们提供的反馈和建议，会针对于部分来进行看是否有更进一步的优化空间。同时，在正式公测的时候，小勤也会给小伙伴们去争取更多更好的福利，奥利给，让我们一起拭目以待

推荐：画面音乐

不推荐：可玩性/ 运营服务

莉莉丝算是我认为国内很有审美的一个游戏开发公司，包括这个游戏美术UI以及音乐都是风格很统一适配的，即使是好几年前研发的，放现在也是比较新潮的欧卡风格，哪怕去年公开被砍掉的那两个项目论美术也是十分前卫并且令人惋惜的，然而令人遗憾的是，莉莉丝的运营及策划每次研发的游戏，在我作为玩家的立场来看，都透露出一种难以言说的自傲感，或者说是一种与其他像tx，wy，mhy这些拥有头部项目（何谓头部项目？就是指其游戏未来几年的收入足够支撑游戏厂商有底气研发新的游戏，tx的王者，mhy的ys，）的大厂运营所悖的“小厂气”，无论是极其深以及拉的很长的角色养成成本，还是游戏付费体验的设计，都是更多的往滚服以及PVP养蛊的方向走，我不了解，是不是优秀的美术技术组给了他们太多的底气，因为我认为这样的运营策略，放在任何一家没有项目支持的中小厂都是很快能把游戏做死的，莉莉丝现在的现状也一样，明明作为上海知名的游戏大厂，手上却没有什么能真正给其后续研发带来充足的资金收入底气的头部项目，莉莉丝的国内游戏市场做的成果远远配不上作为上海头部大厂的名声，我真的认为应该好好反思反思自己的运营思路是不是出了问题？因为我认为莉莉丝在审美方面是很有潜力做出很好的项目的，我甚至可以说就美术组的审美以及技术力，是不输于tx，wy的，然而就目前你运营方面，游戏付费体验方面做出来的东西，给人一种很强烈的竭泽而渔，鼠目寸光，并且留不住人的感觉，我就现在从这一个项目国服目前的一些问题从玩家的角度给你游运营及策划分析分析：
首先就是为了杜绝刷初始给卡池前50抽设置了必不会出最高稀有度角色（这游戏除了ssr，上面还有一个闪卡，类似于ur），这个对厂商来说当然是好的，防止刷初始，给游戏前期提高了很多收入，但是做一个这种卡池限制机制出来对新玩家来说的观感是怎么样的呢？你绝对是知道的，但是你还是做了，为的是开服的流水指标好看，这是不是鼠目寸光？
专武跟角色混池（且武器只能给对应的角色带），出ssr角色率1%，出ur的概率0.几，100抽才保底一个ssr，普通的月卡党或者是平民玩家平均想拿到一张ur大概需要半年时间，并且不是所有的ur都是强度高的，你的氪金成本横向对比国内所有头部公司的头部项目都是巨大得惊人的，哪怕是公认氪金成本大的ys，他的ssr角色概率都不是1%，也不是100抽保底，可能你觉得既然想追求强度玩家花钱氪金是必然的，然而我想说的是假设一个游戏的练度强度上限是100，在别的游戏想达到70需要花100的钱，在你们游戏里需要花1000，甚至几千，我认为就我的认知来看，80%的玩家是无法接受的，尤其是在今年整个经济下行的状况下。并且在国际服的后续运营中，越来越加重对PVP的重视，因为你有限的认知里加高PVP打上去的门槛，你就能拿到PVP氪佬的更多收益，然后你做了啥？在开服半年之后，追加命座系统，并且一直慢慢的削弱pve收益，把绝大部分资源放到了PVP里，还好是国际服，这要是国服，这个项目差不多可以宣告玩完了，综上这些是不是竭泽而渔，留不住人？
包括你游戏策划运营，在国际服之前做的各种操作，我也懒得一一列举，其实我真心想问问你游策划，在面对整个项目组，技术部门呕心沥血做出来的游戏，其美术建模UI音效都做到至少优秀的一个项目，在你的运营思路下，国服上线后，点开tap最新评论，最热门的一个字眼就是“shi”，你会不会稍微有一点点怀疑，离开的莉莉丝这个平台，去到一家中小研发厂，你有信心能运营好一个游戏？即使你只是为了拿工资坐在这个位置上，面对技术组这么多日夜做出来的东西，被你运营成这样，我是了解互联网游戏行业运营的薪资水平的，你真觉得自己能力配得上自己的工资吗？实话而言，作为玩家，我都有点恨铁不成钢，莉莉丝整个厂商技术组的审美水平和手头能力都是顶尖的，但是整个运营组以及策划组给我的感觉就是比做传奇的稍微好一点，甚至说没有。
如果你仍傲慢的觉得我是作为玩家的角度，单纯的想追求游戏福利，那就请你再对比对比，去年做成功的游戏项目，比如1999，他是小厂做出来的东西吧，其审美也是在线的，但是开服口碑也是不好的，且在头两个月流水也还没有做到稳定，但是在后续的运营态度上，包括至少一个版本零氪玩家能保底一个最高稀有度角色，且在最近被玩家调侃为滑轨厂商，一个令玩家舒适的付费体验以及亲民的运营态度所带来的流水收入，其实是一个良性循环的，小厂能把一个项目做成功，而莉莉丝作为上海的头部大厂，在国内这么多年也没做出什么头部成果，不是傲慢清高的运营以及策划态度，难道是美术不够优秀吗？

曙光联盟后勤机 : 首先还是感谢小伙伴有时间来体验我们的游戏，从文字上也可以感受出小伙伴对于游戏的热爱的同时也对游戏有着各类方方面面的了解，比如抽卡方式、规则看起来小伙伴都了解的比较透彻，派派也非常理解小伙伴的想法，这些方面派派也会去给团队提建议，比如说是增加活动内容、增加游戏内奖励等，让小伙伴们可以获得更好的游戏体验。

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