有人知道分店的口碑值怎么提升吗
更新后员工选择推荐
更新日志：🔸新增 安妮🔸8.5新增 帕梅拉🔸7.8更新 总结🔸7.7新增 伊莉卡🔸6.24新增 丽雅 🔸6.16新增 芙兰朵🔸5.13新增 新员工花玥🔸4.19 更新总结中优选员工🔸4.15新增 新员工执旗手赛德里克🔸3.27新增 buff员工统计以下是原文 更新较多，如发现错漏之处提醒我改正哦☁️☁️☁️☁️☁️☁️☁️☁️☁️☁️☁️☁️☁️☁️更新后员工新增
为什么紫色员工比金色员工数值更高呢
都是一样的等级跟星数#开间小店
倾家荡产，想要的阵容终于基本凑齐！！！
抽卡前一定要看公告！一定要看公告！一定要看公告！重要的事情说三遍……来表现我在出赫伯特池子前一天抽了好多大池子还有波特的滚滚眼泪……天知道我在更新之后看到赫伯特池子的惊喜，还有看到自己所剩不多的扭蛋币以及出了店长资源不够的时候冰火两重天的心情……心灰意冷到店长任务都没有好好做，七天任务连着四天旷过去，最后两天打起精神上线，突然想到攒了好久的钻石也是可以抽卡的……于是狂砸三千钻，把赫伯特从两钻拉
走过的弯路，总结的攻略经验
攻略4.17更新新区的7日店长榜第一招募员工、第二天咖啡协会、第三天赚金币、第四天食谱研究、第五天委托、第六天联盟任务、第七天员工升星1.关于店铺扩建尽量先开7个位就行，多了员工很难培养，有资源培养员工后再慢慢升级扩建。2.关于委托难度前期等级提升，委托难度也会提升，这个游戏又压不了升级，这是比较鸡肋的事情。一些难度为中，可过却怎么都过不去的，可以选择只上阵最好的7个员工，这样过的
目前可用兑换码（不全）
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开间小店员工十人组主流阵容推荐
之前柚子的笔记把员工五人组的搭配思路说得比较细，已经囊括了目前大部分员工搭配的思路及选择，感兴趣的玩家可以链接过去看看，指路：但是可能推荐方案选择比较多，对于新玩家来说不太友好所以这篇帖子针对小店可上阵的十人阵容直接给大家推荐目前大部分玩家的主流强阵容吧~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~📌性格组成是：自信+体贴+热情️自
【萌新】紫卡过渡员工推荐
哈喽，这里废喵～游戏没得玩了，闲着无聊，看到好像没有dalao写紫卡推荐，我来写一下～(欧皇和壕无人性的请叉出去！！！(ಥ_ಥ)这么多紫卡是不是眼花缭乱！这里主要根据4/6星开全体厨艺+100和初始厨艺推荐～❓：为什么要开全体厨艺+100？❣️：比如你5个员工位，1个有这个技能，就能各加100厨艺，也就是多500厨艺，每个员工都有这个技能，就会多整整2500！如果10个就是10000！！！
老玩家忠实建议
玩了快三个月，提点个人建议吧第一，开店重要的是赚钱，但是赚了钱，这钱没地方用，那赚钱有啥意义，不应该出点金币能买的材料或者其他的吗，贵点无所谓，至少金币有地方用。第二，目前来说员工位就10个。多余的卡如何处理，建议可以把金卡分解成碎片，然后碎片商城可以买其他金卡，比例策划自行斟酌。第三，活动太单一了，玩几个月之后很容易疲倦，没有创新。充钱无所谓，但是要有充钱的乐趣，比如玩家组队任务等等，增加
开店的尽头是卷王
这开店也5天了，我曾在第一天开业的时候熬到凌晨三点…本以为可以卷死一批店家，把他们攻倒在任务排名之下，没想到熬出来一批睡醒的店家真的是麻雀啄了牛屁股，雀食牛屁后来我发奋图强，别人氪金我氪肝，最终肝出来一个金，据说还不错肝了5天，每天任务主题也不一样，排名嘛，也就不一样，但是顾客络绎不绝，行，咱家这店有人气就行昨晚，哦不对，是今天凌晨，我本来想偷偷做任务，然后惊艳所有人，我的排名也确实不低
空空如也
也许宝藏只是换了个藏身之处
