【研发故事】打工人日记又名被迫害的同事日常
2021/08/10208 浏览官方资讯
●策划：答应开发一时爽，策划文案火葬场。
继奶茶风波后，排位赛玩法提上日程，策划大哥的加班日子又多了亿点点。于是——震惊！一米八的的大汉差点当着其他同事小姐姐面嘤嘤嘤……
“排位赛玩法！好！好主意！别的游戏也有，我们也有！我这几天就把相关文档弄出来！”
“今天已经是我加班的第不知道第几天了，这个文档还差亿点点就完成了，我，我还可以……”
"终于，终于完成了……"
策划大哥在加班的第n天后终于把关于排位赛的策划文档逻辑捋顺。大家欢呼雀跃，排位赛玩法终于要实现了，而此刻小舞内心os：离不用拿奶茶的美好日子又进了一步！
●制作人：二测新功能有，但时间短，不会多！
制作人听说小舞在非测试期间一直在连载研发日记，于是主动要求帮小舞干活——
“局内玩法的话，我们会注重从模式、歌曲、匹配逻辑、UI展示、结算方面去策划，当然主要是希望可以给练习生们带来比一测更好的体验。”
“局外的话，我们打算推出排位赛，到时候还要加上段位机制，排行榜等功能，同时还有各种奖励可以领取。只不过二测的时间不会太长，所以赛季和主题这次就没办法给大家体验了，只能等接下来的测试再安排。”
“其他功能也有，比如我们现在正在考虑增加一些成就展示的相关功能，比如成就，分享功能；有些玩家不能解决的事情我们也会安排官方介入，比如举报功能等等，我们都会考虑进去。”
感谢制作人帮小舞写完成了本期研发日记，到底哪一个QQ群的鱼比较肥呢（去摸鱼）？
●小舞：菜鸟也要有成就，统统安排上！
制作人提到了成就系统，虽然成就奖励让人高兴，可却让小舞犯了难，毕竟她是个音舞游戏白痴，玩得不好怎么可能会有那种牛逼的成就？！她心生一计和制作人进行了一番激烈讨论：
“我有个好主意！你看，像我这种和人机玩都可以十连败的人，就不能给我整一个连败成就吗？”
“你说的也有那么一点道理，勉勉强强可以试试看……”
“还有还有，那个分享功能，心疼一下做社区的可怜小舞吧，做出来，社区以后也可以热闹一些。”
“行行行，都安排上……”
小舞不确定制作人是不是忽悠我胖舞，等着看看吧，不行就再去磨..