当代人生繁琐的公司操作
投票修改于2023/10/011197 浏览综合
1招聘与薪水
这玩意每次招聘要点到人力资源部操作三个步奏才能招聘完成,而且一次只能招聘一个,市场部有效上限45个,物流有效上限12个,手都点麻,有人会说了那不是有人力资源部管理人员吗?那玩意直接招人啊?咳咳,资本家就要有资本家的脸面![[表情_酷]](https://img.tapimg.com/market/images/edd50e702f508971043f5619f686740e.png)
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自动招人的操作是怎么样的
设置月薪 岗位符合度 年龄
想要高符合度、年轻化的人必须高月薪(越年轻的能帮你干活干越久,符合度影响收益)
自动招回来的人我们还要从新调薪水(抛开这个不谈,它每次招的人都不够,招一个我调一下这步骤得多少下)不调又影响我们收益这咋搞?
书接上回45个+12个有效员工招聘每个人三个步奏,调薪水三个步奏,手都麻了有没有(最关键的是我招的全都设置的22岁、一百符合度,这意味着什么?意味着他们退休是一块的
)
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普通员工的辞职是不用跟你说的,这意味着刚招进行调薪水的人很容易跑路,你不去看就根本不知道
而员工影响收益,,,,,,,
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2公司扣款条件
不知道大家有没试过那个投广告的功能
那玩意他是怎么算的?为啥扣我的现金???
广告不是公司投的吗?为啥扣我现金?你要非说是我投的,,,,,我银行卡里几百个亿你不会扣吗???非扣我现金???每次现金直接给我扣成负数,特喵的,,,,而且负数也就算了,你要是不影响游戏那没啥,医院啊其他一些小玩意都只能现金?好家伙买车买房就刷卡,其他就刷不了是吧,,,,,,某不知名十八线小主播说过:套你猴子,你潮吧!你个带死不留好的![[表情_翻白眼]](https://img.tapimg.com/market/images/14f5ceac32aed4a0123b4c8dd0daecf1.png)
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说个题外话,这游戏衣服是真的臭,啥时候更新点能看的啊![[表情_嫌弃]](https://img.tapimg.com/market/images/3b98294830b76e0c70e2ce54eda41ab0.png)
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