制作人的信-关于山海幻境2026年Q1季度的发展规划（含神兵自选）

欧皇小灶神

修改于2025/12/253084 浏览综合

天道之主们，大家晚上好~

我是山海幻境的制作人，歪歪。

2025年就快结束了，上周小灶神回顾了我们今年做了哪些事，

接下来就由我来和大家坦诚直接的聊聊山海幻境接下来的规划，

也算是提前给大家爆料一些可以讨论的内容。

这段时间，我们项目组一直在反复讨论一个问题：

现在《山海幻境》最需要解决的，到底是什么？

在分析了很多玩家反馈的共性后，我们发现，结论其实很直接——

不仅仅是某一个系统不够强，也不仅仅是某一个角色，某一组阵容过于强导致同质化。

归根结底是每个月的内容产出节奏不够稳定，

导致让玩家们对于接下来玩什么、怎么玩没有概念和信心。

我经常在论坛潜水，跟客服同学和小灶神聊天，发现很多玩家的真实体验是：

在新英雄上线的时候内容集中、有追求；

但很快就会进入比较长的“没什么可做”的阶段。

这种断层感，已经慢慢削弱大家投入的意义。

我们接下来想做的一件事，是把「每个月」的节奏变得更清晰

希望逐步建立一种稳定、可预期的内容节奏，比如

每个月都会上线至少一个新英雄
每个月都会加入新古宝
每个月都会进行配套的玩**换，在玩法中稳定产出新古宝资源。
每个月都会在一条重点养成线上产生新资源
每个月都会进行配套的活动轮换，在活动中稳定产出新养成资源。
......

希望能通过有规律的循环设计，让每个月的玩法目标都足够清楚，而不是零散堆叠。

构建“每月稳定的资源&活动循环”，让天道之主们清楚知道本月目标，

以12月-1月举例

如果这套节奏能长期跑下去，

我们最希望看到的变化不是“内容变多了”，

而是能让大家获得“每个月都会有值得投入和期待的东西”的这种游戏感受。

关于 PVP：它不是给所有人的，但我们希望能让它的体验更好

在接下来的规划中，我们会逐步在游戏中加入PVP玩法。

这里需要向大家明确的是：PVP并不是一个能够面向所有玩家的内容。

它更适合两类玩家：

我们承认PVP玩法确实无法让所有人都获得同样的奖励，无法给所有玩家带来同样的提升，

但我们希望能它能成为部分玩家长期愿意投入、愿意研究机制策略和阵容的舞台。

当然，我也希望那些不将PVP作为主要游玩内容的玩家们，也能够在游戏中获得好的体验。

一方面，我们会继续保持我们的福利水平，

包括日常活动、轮换玩法/活动、社区福利等各部分的产出，

希望让大部分玩家享受佛系养成的快乐，

就算不氪金，只要日积月累屯资源，该有的都会有。

另一方面，像社区官方帖下有玩家提到的，

“不参与PVP的玩家能否通过押注的方式也参与进来。”

这确实是一个很好的方案。

我们会在pvp玩法落地成熟后考虑加入类似的趣味玩法，让大家都可以参与进来。

关于赛季：我们未来的打算

待上述循环的流程稳定跑通后，我们计划在游戏内加入赛季的玩法

目前的我们初步的预期是：

赛季将随着我们主题篇的节奏进行更迭和开启，平均时长为1个季度（3个月）左右

赛季将会围绕主题篇去塑造整个版本的内容，为大家打造更有沉浸感的主题篇体验。

赛季中的部分基础养成，将会额外拓展上限。

如英雄等级、英雄装备、神器等级等，不能永久保留，将会跟随赛季重置。

赛季模式希望能为大家带来这样的体验：

一：开荒期爽感数值体验，每个赛季都能让大家感受到新服前7天类似的快速成长体验

二：赛季反哺全局养成，每个赛季的赛季英雄等级、赛季养成等都会转化为新养成道具（投放高级战力内容，高级属性，如百分比增减伤，百分比挂机经验产出等）

我们在做竞品分析和玩家调研时，也发现大家对“赛季化”“重置”天然会有担心：

既然要重置，那我现在投入的意义是什么？

在这方面我们也想分享一下做赛季的核心思路：

重置并非清零，而是通过额外的赛季养成，把投入转化为长期有效的收益。

说人话就是：每一个赛季的参与，都会以某种方式反哺到账号的整体成长中，而不是让你“从头再来”。

我们希望能让大家体验到：每一段时间的投入，都有留下来的价值。

最后，关于我们真正想追求的东西

如果有一天玩家回头评价《山海幻境》，

我们最希望听到的不是“数值强”“福利多”，

而是两句话：

有趣的三消战斗，用心的游戏运营。

因为我们知道，在美术画风、世界观剧情、福利资源等越来越卷的游戏市场，

一个游戏的“有趣”程度反而在被稀释，我们希望能走出一条不一样的路，

而很多玩家愿意为我们留下，就是因为“三消战斗”是有趣的，

在这方面我们还有很多可以研究、精进，让他变得更有趣的空间。

作为一个制作经验不多的小团队，我们也完全明白“用心运营”的重要性，

尤其是在看见无数制作精良的产品，却因为运营决策失误倒下后，心中更是警钟长鸣。

自游戏开服至今，“云股东们”一共向我们提出过累计199条不重复的反馈、优化建议，

我认为，“用心运营”不应该仅仅是“听见并执行”大家的建议，

还需要谨慎判断一条建议是否满足大部分玩家的游戏需求、是否是当前最重要且必要的，

并以此来安排梳理计划、按照事情的轻重缓急完成整改。

负责排期的PM常跟我说：“出了大学才发现人生没有单选题。”

他在做方案排期的时候经常纠结，在相同的限定工期里，

是做一个最重要的优化能让大家体验更好，还是做10个细节优化能让大家体验更好？

为此，我们还开了好几个会来讨论这个问题。

答案总是会根据不同的情境，有着不同的走向。

于是PM最近的口头禅又进化了：“工作之后才发现，人生没有正确答案。”

哈哈哈，不过我认为在《山海幻境》这里，正确答案只有一个——

无论过程如何，无论是先做重要的优化，还是先做细节的优化，

只要能让大家有好的游戏体验，让大家信任我们会努力的用心的运营下去，就是正确答案。

有趣的三消战斗，用心的游戏运营。

这会是我们接下来判断每一个系统、每一次调整时，都会反复对照的标准。

还请大家接下来能监督我们，努力做到这些。

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最后，小灶神还想恳请大家，

在觉得游戏内哪个优化，或者哪个活动体验做的好的时候，可以说一声“真棒！”。

因为根据著名的“瓜子效应”原理：

嗑一粒瓜子的正反馈会促使人不自觉的想要嗑下一粒（此乃实话）。

也就是说，当策划和程序员获得了一句“真棒”后，

他会不自觉的想要做好下一个优化 [表情_期待]

当然啦如果没有这种感受倒也不用硬夸，

小灶神会用“爱的教育”不断鞭策大家的 [表情_坏笑]

最后，请认真看到这里的天道之主们，和小灶神签订明年见的契约吧~ [表情_举手]

礼包码：明年也要玩山海幻境

内含：传说神兵自选*1

时间：2026年1月31日

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