首次游玩建议选十金币开局，开局直接各招一名教师，课程设置为5:5，随后正常招生即可。前期可以招募一些低潜力学员，等实现收支平衡后，完全招募特、甲级学员即可。

特殊事件的发放：年终奖按最低标准发放就行，若教师忠诚度偏低，再批量赏赐提升；年初的“增加考试通过率”奖励必须拉满，考过的奖金无论前后期都是重要经济来源，其他奖励建议按最高标准发放，能提升学生属性，进而提高学员考试通过率。

发展节奏上，