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我真的麻了,这人事团队到底怎么设置所谓的每个项目最大队伍数量到底什么玩意啊?我设四个他一年招一个,我设五个他给我一下招六十几个结果点进去一看都招的什么玩意这个人数比例是正常的吗?是根据我设置的来的吗?是我设置还有问题吗?这种配置不会有的队满人吃空饷有的对根本没人对吗?真的,试了好几种组合真的少人的队他们根本不招只招已经人满为患尸位素餐的队这是什么代码有问题吗
除了在家都玩不了,为什么😭
图书租借率怎么提升啊
带带带
带我上去,我太难了
气死我了。教授的薪资为什么低3千,我还想降到1块钱呢
这游戏玩起来手机烫得要死,我看视频和玩其他游戏都没这么夸张,是我哪里设置没到位吗😓
不支持跨系统怎么办,苹果和安卓😭
餐厅的好评率增长太慢了,时间走一年才增长0.02,我都玩好几天了,才从80%到长81.74%,体育中心的赛事没申办,厨师等级也不低了,繁忙度最高峰也就45%左右,离线就不会增长,非得挂着,这增长速度太恶心人了。😡😡😡
后勤人员咋招啊 被扣几个亿了
研究院里排第一个的力学研究所的员工如果满了65岁但是因为在研究拖过了时间以后就会卡住他不退休,我一点快去研究就只显示没项目但是一直有红点,非得我自己手动去开人再招人目前只发现排第一个的研究所有这问题,别的研究所都还正常给人事托管
空空如也
也许宝藏只是换了个藏身之处