建议细化已有框架，增加其他内容

这个游戏的想法很好，我是从刚上架的时候一直玩到现在的。作为一个老玩家，随着时间增加会产生一些疲惫感，到后面就是纯粹无脑动手点了。个人觉得，这个游戏还有很多可以丰富的空间，职业、家庭成员之间的相处、娱乐内容等等

职业现在内容上相对比较多的是医生，可以体验到行医的具体过程，其他职业就主要是每年的两个文字选项了。要么成功要么失败，中间的操作过程纯靠脑补，不禁让人猜想，这一年我在职业生涯中发生了什么呢？跟其他人关系怎么样？执行的时候有一个成功的概率，这个概率又是根据什么定的呢？我在当学徒、学习基本功的时候发生了啥呢？比如玉匠、木匠这些需要雕刻的职业，能不能做成小游戏呢？这些只是一个非游戏行业的玩家一点小设想，没有考虑成本和可行性，最终还是以官方为主哈😂

第二，这个游戏没有考虑自主创业的情况。当人学习到一定程度、在一家店当过员工，能独当一面的时候，完全可以自己开个店啊，这方面的空间太大了。开什么店、具体经营策略、招人、员工管理、产品内容，都可以考虑。在最开始职业选择的时候，如果学的是厨师可以开饭馆，可以设置相应的经营指标；玉匠和木匠这类的，就可以自主决定用什么材料，刻成什么样式，或是倒卖原石...

单纯以经商为业，成年了根据家庭经济条件，向父母申请/贷款初始资金，直接开店或是做个行脚商；考上秀才/举人但没做成官的，当个私塾先生，根据教育成果和学生、家长满意度决定生源数和学费，积累一定程度开家书院，招募其他夫子...

第三，经过几代人的积累，普遍不会缺钱，但是可以花钱的方式比较少，除了娶妻捐款、囤着和购买资产基本上就没有别的了，钱变成了一个摆着看的数字，建议多增加商业系统，给父母、自己买衣服配饰；妻妾衣物饰品、胭脂水粉等等，可以相应增加换装系统...

第四，也是我很想不通的一点，为啥男的不能当大夫😂作为医师，药材还要自己花钱买，作为老板雇的医师不应该是用店里的库存吗？真实的生活中虽然有采药的情况，但主要是从药材商批发进货，现在的模式经常是我知道应该怎么开药方，但手里没有药材导致开不了药，这就很不对劲啊，药铺会缺药吗？你雇我来的，总不能让我自己去搞定药材来源吧？那我为啥还要你开工资呢？为啥不单干？