只讲道理不讲bug

修改于2022/05/29169 浏览魔渊建言官

【开头】

很多问题玩家已经吐槽了很多遍，无论你们团队面临什么样的困难，选择就是收益和成本博弈的结果，作为同样需要生活在这个艰难大环境下的玩家，我是尊重的这个结果的，但：

1，那些被吐槽的bug；

改不改是一回事，需要让玩家知道你们看到了，整理了，思考了，排期了，努力了。人力不够或者效益不够暂时性的放弃和推迟不是什么羞耻的事情，我相信任何一个热爱这个游戏的人都能看到并一定程度上的理解

2，那些被吐槽的功能：

改不改是一回事，需要和玩家有双向的讨论与互动，知道你们有群，知道你们会征求极个别玩家的意见，但游戏还有剩下的90%的玩家在玩不是吗？坦诚的公开的双向的输出与接纳不是一件好事情吗？行业内能做到的开发团队很少为什么不是你们？一定会有妥协会有不愉快，但是你们和玩家都在这个过程中会更理解彼此的难处，不然只能是谩骂与感情的消磨

3，玩法上迭代

我最恨的不是一个烂的玩法，而是你们让玩家来帮你们做决策，并且是一个单向的沟通

即出新玩法->玩家吐槽->被迫征集意见->突然修改->又被玩家吐槽…

第一步是不是可以提前？第二步是不是可以沟通？第三步第四步是不是可以双向沟通？

再者，

做游戏，专业的人是你们。我说白了玩家知道个p。大部分玩家拥有的信息量仅仅是已经存在的玩法、他们个人喜欢的玩法、以及他们根据有限的团队信息去猜测的玩法的可能性

但永远都是最大信息量的人才能做出正确的决策不是吗：

a，世界上很多成功的玩法，但玩的人多就真的优秀吗？

b，一类玩法一群人，你们究竟在自上而下的推崇一款游戏去找到心目中目标的玩家，还是在自下而上的去讨好现有的玩家努力不让他们离开？我看的很模糊

c，优秀的玩法创新是需要你们来思考测试和实践的，这个过程大量玩家需要深度参与但终究还是配角，凭什么你们团队做不出来引领行业的玩法内容？别人可以抄可以摆烂但问问自己你们真的接受吗？

d，能有现在的成绩你们不骄傲吗？说实话我都为你们骄傲，但当初是如何做到的呢？流程？内部制度？人？钱？内部资源分配？内部资源的争取是很难，是需要打保票的，怎么才能科学的打到保票？

【最后】