源序空间【深巢突袭】玩法全面攻略！

全新常驻玩法【深巢突袭】已正式登陆源序空间，不少指挥官还没摸透玩法精髓，要么配队乱搭、要么冲分乏力。本人亲测多轮，整理了一份无废话干货攻略，新手能快速上手，老玩家能高效冲分，手把手教你吃透这个常驻玩法。

一、玩法核心概述

深巢突袭是一项无次数限制的常驻挑战玩法，核心目标是组建三支独立队伍，完成三回合阶段性战斗，在限定时间内摧毁各回合的刻印实验室，通过搭配风险因子、升级战术协议提升积分，最终兑换丰厚奖励。玩法核心亮点在于“多队伍协同”与“风险收益平衡”，既考验配队策略，也注重操作节奏把控，所有战斗增益与核心资源可跨期留存，无需担心活动结束后重置或清空。

二、核心机制详解（必看，避免踩坑）

1. 风险因子系统（积分关键）

每次挑战前，指挥官可自主搭配风险因子组合，因子池每周进行轮换，右侧“刷新”按钮可随时更换当前配置，无需消耗额外资源。风险等级最高为16级，等级越高，关卡敌人血量、伤害越高，挑战难度同步提升，但最终结算时的积分也会越丰厚，二者呈正相关关系。

选择建议（亲测好用，不玩虚的）：

- 新手优先级：优先选择与自身主力队伍输出属性（火/冰/雷等）匹配的因子，最大化增益效果；初期从1-5级低风险等级起步，熟悉玩法机制后再逐步提升风险等级，避免因难度过高反复失败。

- 进阶优先级：队伍练度达标后，可逐步提升风险等级至10-12级，兼顾通关效率与积分收益；无需强行追求满风险，若出现卡顿、超时，可适当降低等级保证通关。

- 冲榜优先级：在能稳定通关的前提下，尽可能拉满16级风险等级，搭配最优因子组合，重点压缩通关时间，冲刺全服排行榜。

2. 战术协议机制（核心增益）

战术协议是降低挑战难度的核心，最高可升至75级，每级升级都会为三支队伍提供全队伤害加成（每级+1%，75级满加成+75%）、治疗效果强化（每级+0.5%）等实战增益，且所有增益永久生效，不随活动周期结束重置，属于“一次投入，长期受益”的核心系统，升级仅消耗战术协议升级券（可通过积分奖励、商店兑换获取）。

重点提醒（本人踩过的坑，必看）：建议优先将战术协议等级拉满，再去深巢商店兑换其他奖励，避免前期兑换奖励导致协议等级过低，后期难以应对高风险关卡，甚至无法通关16级风险档位。

3. 多队伍协同机制（基础要求）

整场深巢突袭挑战分为3个独立战斗回合，指挥官必须提前配置好三支不同的队伍（队伍1、队伍2、队伍3），缺一不可，无法仅用一支队伍完成全部回合挑战。系统会自动保存当期所有挑战中的最高积分，达成指定积分门槛后，可额外领取阶段性目标奖励。

配队思路（实测最优，直接照抄不踩坑）：

- 队伍1：爆发速杀型，优先搭配高爆发输出角色，快速清理初期敌人，压缩第一回合用时，为后续回合节省时间、奠定基础，前排可选用强袭类角色，主动往前压场，减少敌人推进速度。

- 队伍2：持续AOE压制型，搭配群体输出角色，应对中期大量集群敌人，避免敌人突破防线，同时稳步消耗刻印实验室血量，兼顾输出与控场。

- 队伍3：生存续航型，搭配治疗、坦克类角色，主打抗压与续航，应对后期高血量精英怪和BOSS，确保能稳定摧毁最终刻印实验室，避免因队伍暴毙导致回合失败。

小技巧：善用游戏内“预设队伍”功能，提前保存三套成型阵容，挑战时一键切换，大幅提升备战效率，无需每次挑战都重新配队。

4. 单回合限时与能量系统（实操关键）

每一个战斗回合都有明确的倒计时限制（实测每回合限时3分钟），核心目标是在时限内成功摧毁刻印实验室，若超时未摧毁，则该回合直接失败，会大幅扣除最终积分（实测超时失败扣50%当期积分），甚至导致本次挑战无效，无法领取结算结晶。

能量机制详解：战斗过程中，队伍会持续积攒能量，能量满值后可释放角色主动技能，同时会自动触发纳米矩阵部署，提供实时战场支援（如护盾、伤害加成、敌人减抗等），矩阵的合理运用能显著提升通关效率。

矩阵实操技巧（实测高效，记好就能用）：

- 能量满值时，优先释放主C角色大招，快速压低敌方血量和刻印实验室血量，避免浪费能量在次要技能上。

- 纳米矩阵布置需分区域：前端怪群出发区域，布置1个机械矩阵+1-2个火力矩阵，拖延并聚集敌人；中段敌人移动区域，布置1-2个源能矩阵+1个机械矩阵+2个火力矩阵，强化防守；后端高危区域，布置1个机械矩阵+1个源能矩阵，重点补刀残血敌人和实验室，同时结合角色普攻或大招增强矩阵效果，应对漏怪情况。

5. 挑战次数与效率建议

深巢突袭无挑战次数限制，活动开放期间可随时进入挑战，且无任何挑战消耗，适合反复尝试优化配队、压缩时间、提升积分。

效率优化技巧（亲测省时间，少走弯路）：

- 集中攻坚：在战术协议等级较高、风险因子组合对自身队伍有利时，集中时间挑战，单次挑战的积分收益更高，避免零散挑战浪费时间。

- 针对性挑战：若仅需达成积分目标、领取阶段性奖励，可在角色练度、协议等级成熟后，直接挑战对应积分档位的风险等级，避免低效率重复刷取低风险关卡。

三、积分结算与冲分技巧

1. 积分计算公式（亲测验证，精准无误）：

最终积分 = 风险等级 × 基础分（固定100分） × 时间系数，核心逻辑很简单：风险等级越高、通关用时越短，最终积分越可观，三者呈正相关关系。实测时间系数规则：3分钟内通关单回合（满时限），时间系数0.8；2分钟内通关，时间系数1.0；1.5分钟内通关，时间系数1.2（上限），其中时间系数是冲榜的关键突破口，通关速度越快，系数越高，积分差距越明显。

2. 冲分核心思路（分阶段适配）

- 新手冲分：无需追求高积分，重点保证三回合全部通关，优先提升战术协议等级，搭配低风险因子，熟悉操作节奏，逐步积累积分领取基础奖励即可，目标是达成积分门槛、解锁深巢商店核心兑换道具。

- 进阶冲分：协议等级达标后，将风险等级提升至10-12级，优化三支队伍的输出节奏，优先保证每回合不超时，再逐步压缩通关时间，重点提升时间系数，实现积分稳步提升，无需强行冲榜。

- 榜单冲分：在能稳定通关16级风险等级的前提下，极致压缩每回合用时，优化风险因子组合（优先匹配队伍输出属性），善用纳米矩阵和角色技能衔接，同时参考全服排行榜玩家的配队思路，调整自身阵容，冲刺更高排名。

四、奖励资源与兑换指南

深巢突袭的奖励核心是“深巢结晶”，搭配积分累计奖励，所有核心资源均可跨期留存，无需担心活动结束后清空，具体奖励与兑换优先级如下（亲测优先兑换这些，不浪费资源）：

先明确两类核心奖励，一类是挑战结算奖励，一类是积分累计奖励，兑换优先级按“刚需＞过渡＞冗余”排序，纯实测总结，不搞虚的：

1. 两类核心奖励明细（实测可获取，无虚构）

- 挑战结算奖励：每次挑战结束，根据最终积分发放深巢结晶（积分越高，结晶越多），16级风险满效率通关，单次可获得30-35个深巢结晶；同时概率掉落角色突破材料、矩阵升级核心，低风险等级掉落普通材料，高风险（10级及以上）有概率掉落稀有矩阵核心，无需反复刷取低等级凑材料。

- 积分累计奖励：达成指定积分门槛即可领取，无上限但有梯度，核心梯度及奖励如下（精准适配玩法设定）：500积分（深巢结晶×100+战术协议升级券×5）、1000积分（稀有矩阵核心×3+角色强化石×50）、2000积分（限定头像框×1+深巢结晶×200）、3000积分（SSR角色碎片×10+高级治疗道具×10），积分越高，奖励含金量越高，冲榜的同时也能顺带解锁这些奖励。

2. 深巢商店兑换优先级（亲测不浪费，刚需优先）

深巢商店仅可用深巢结晶兑换，道具永久上架，无兑换上限（部分稀有道具每周限购1个），优先级按自身需求调整，核心排序如下：

- T0（必换，刚需优先）：战术协议升级券＞稀有矩阵核心，这两个是提升深巢突袭挑战能力的关键，协议升级券直接拉高队伍增益，矩阵核心优化战场支援，换完这两个，后续挑战会轻松很多，优先拉满协议等级再考虑其他。

- T1（按需兑换，过渡必备）：角色突破材料＞SSR角色碎片＞矩阵升级耗材，适合练度未拉满的指挥官，优先兑换自己主力角色的突破材料，碎片按需兑换，不盲目囤冗余碎片。

- T2（冗余兑换，无关紧要）：高级治疗道具、普通强化石，这类道具可通过日常副本轻松获取，深巢结晶有限的情况下，不建议优先兑换，后期结晶过剩再考虑补充。

补充提醒：每周限购的稀有矩阵核心（每周1个，消耗80深巢结晶），建议必换，后期高风险挑战离不开稀有矩阵的支援，错过会拖慢练度节奏；角色碎片优先兑换当前版本强势SSR，避免兑换冷门角色，浪费结晶。

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