我是院长

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攻略反馈组队招募灌水区

收起

w(_ _)w

科研成功率怎么升？

。

伤痕：

游戏过程中有提示的，你不看非要在这麻烦别人告诉你呢?

梦妆倾城

终于通关了，极限模式不想试了

魇月孤魂

整顿什么鬼不声不响什么都没有给我蹦出一个整顿？

坑爹货成心把人玩死？这边还贷款呢那边这我整停业了？扯淡呢！

enamel

一脸懵逼

我来试试新更新的，结果遇上了这种情况……

爱嘤斯坦：

你被开发人员翻牌了【滑稽】

多笑

下诊的医师需要付给他资薪吗

我只是一个苦逼的程序员：

要给的。

执意゛

加速q群我咋搜不出来

Sven：

我也搜不到

泽麟本人

楼主赶快更新，等的花儿都谢了

新版本的玩法更多更好，但是能不能更快？

已养猫の佩儿

手术刀丢了怎么解决

更新后发生这个事件，怎么解决？？

墨色流年：

当没看到，啥事也不会发生

刚刚睡醒

本大佬已经肝通了，速来膜拜

花了大概10个小时，小弱鸡可以提问了，看到了，心情不错就会回答

王大鱼：

一个月怎么挣1000w啊

小小小小小小小法

34年通关攻略简单总结熟手建议

简单总结一下
1.前期按照每个等级的目标，逐步升级科室和科研，尽量不要越级，因为所需资金成本和你的医院等级收入水平并不相匹配。
2.中期多使用社会招聘，会有性价比很高的副教授。中前期可用名校招聘积攒各科室博士硕士人才。博士的临床升级时间短，可以用很多年，但后期花费大，特别是博士后尽量不用除非有高级职称。
3.通过教学任务升级每个科室，中期保证每个科室有一个教授后再升级，提高了成功率降低了升级的成本