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前期疯狂看广告 ，后期你体育馆，科技园搞起来一个月净收入5000万。
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很多因素，资金，声望，图书册数，教师，毕业率，现代化，餐厅，宿舍，实验室，体育中心，科学院，图书馆等级，教学楼，办公楼，社团，公共建设，后勤，体育中心奖牌，社团奖牌，科研，分校，附属学校
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1.自动补充厨子，你的意思是自动让他们工作吗？如果是这个意思我后面优化一下2.餐厅自动宣传可以的，后面优化一下；3.人事团队中有个“续约”，点击可以花钻石增加天数；4.人事团队培训的时候，可以取消勾选“培训完成提示”，这样就不会提示了；5.消息汇总也可以增加的，后面优化一下；6.如果你想精确培训，可以手动培训，在管理里面筛选出来进行培训也是很方便的；还有种办法，你只培训指定年龄的人，可以管理里面直接开除不需要的年龄，就可以采取自动培训了；7.增加只招聘特殊人才，这个可以的，后面优化一下；8.弄个自动领取也可以；后面优化一下；9.秘方工厂也可以优化，谢谢10.可以点击学生，然后点击那个成绩曲线，查看具体成绩对应的人数，成绩分数和能力成正比，就相当于查看能力了；11.好像没有地方显示平均年龄，我后面找个地方加上；12.宣传可以考虑一下；13.学生人数会影响公共设施收入也会影响餐厅收入，还有比如你课程压力设置大一些，那么公共设施里面的情绪发泄屋使用人数就会增多，你课程压力设置少一些，那么公共设施里面的电竞小站使用人数就会增多，这些都是有关联的；14.专科的导师也可以招聘博士生导师，这个没有限制；15.厨师是到了退休年龄了，就退休了；
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我都没调过课程压力，每年都有100多人加入社团
