［藤邸］公会团队公会BOSS与研究团队计划

修改于05/02106 浏览

本计划为会内2号大计划

公会BOSS由会内统一组织

利用公会BOSS之余担负会内的两项目标

1.会内小圈子各个团队的配合以及融入圈子的公会会内和谐目标

2.公会内科研人员实践各个职业输出流派强度，实战情况，与其他职业配合的生存等科研目的

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依托这两个目标

公会每月组织2-3次公会BOSS，视情况

因会内倾向稳定输出，以及一点血量搭配多减伤的风格，倒地后再起输出不足启动较慢，会内基本上以不死和稳定高性价比生存为主风向，鼓励团队化组合化

以生存为核心，偏生存，叠伤，吃药

部署专职队伍，装备强化针对低防，生存的调整大体依托团队配合分伤生存

因人员调整，现公会1，2队整合为一个队伍

1.1主坦队，队内有魔导辅

1.2，1.3均为输出队，队内必须有一个拳盾分伤叠伤辅

1.4远程队

因实际科研人员要求必须参加，实际远程队里基本上固定弓+法师，近战队有科研队一支

正式专职队伍：每轮全员到场打完本周，每个团队分发5000w币

团队要求与部分报销：

小团队要求：

需报会长审核计划，人员，装备后为正式队伍

一个团队至少要求6人以上组成，最多不超过10人

正式团队：3个输出位+1辅助位

至少有1人担负输出替补和1人辅助替补，一个人可同时担负输出辅助位登记

若不能以登记在位成员打完一周，不发工资

主坦，辅助由公会培养，辅助装备和打法听会长的就行，辅助包一般装备，药品的全部开销，主坦包全部坦克有关装备开销，都用最好的

现役人员：

［主坦］行文，花琦千惠

［备用主坦］千帆万里夜，半夏冰子

［辅助］时雨绮罗子，缘儿，黑喵，忏悔之心，黯然雨泪，赫里ovo

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♦每季度，评比一个配合最优秀队伍

主要对生存稳定输出，人员就位率，队内风气，会内氛围配比作评