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精华修改于2019/07/256.9 万浏览攻略
镇楼图!
TapTap
TapTap
TapTap
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其中,内容搭配相性表转载自:https://tieba.baidu.com/p/4429775153?pn=0&
内容发现相性表转载自:
新旧游戏内容名称对照表转载自:https://tieba.baidu.com/p/4794138068?red_tag=3404560186&pn=0&
新旧员工名称自制谢谢😜
导航开始:
1、本站唯二玩家自主打造的精品攻略贴:https://www.taptap.com/topic/1040930 ; →这是个上古祖坟了,大家就别天天挖坟了。。。
2、新手向攻略,让你全方位了解游戏:https://www.taptap.com/topic/4949042
3、游戏基础数值专贴,让你更加了解游戏的本质:
4、八大职业专贴、转职技巧,了解员工提升的本质:https://www.taptap.com/topic/4911141
5、各类最实用游戏技巧、小知识,让你更高效的玩游戏:https://www.taptap.com/topic/4937120
6、各个特殊角色介绍、金奖条件及工作室升级条件:https://www.taptap.com/topic/4934316
7、如何提升游戏销量,阐述对游戏的理解:https://www.taptap.com/topic/4937351
8、极限流专贴,如何达到游戏的巅峰,打出真正的最高纪录:https://www.taptap.com/topic/4907303
9、经过以上8个帖子的调♀教,你现在一定已经很NB了,那就来<高玩集中营>分享一下你的战绩吧😁:https://www.taptap.com/topic/4857253
此贴建成,如有补充,请在评论区留言
以下为选学内容:
10、最强八人,重要参数:https://www.taptap.com/topic/4945443
11、必修级选学内容,这绝对是我见过最NB的攻略,很全,以至于网上出现很多盗版转载,广为流传!这个应该是原址了吧:http://tieba.baidu.com/p/4920425260?share=9105&fr=share&see_lz=0&sfc=qqfriend&client_type=2&client_version=9.9.8.40&st=1549524917&unique=390CA4E7937CB7956DA1D9DBDD466B0C
12、史上最全员工各属性大全整合,整合自上面那个帖子,看不懂上贴的看这里:https://www.taptap.com/topic/4979348
13、新鲜出炉的帖子 by 千朝。大家看一下比较全面了:https://www.taptap.com/topic/5080629
14、关于年薪过高,个人提出的一些解决思路:https://www.taptap.com/topic/5351687
蟹蟹版主大大加精😀
以下为答疑专贴,有问题就进去问吧。
猜你想搜
游戏开发物语 内容搭配相性表
游戏发展国の最强阵容及攻略截图
游戏发展国の最强阵容及攻略
1.最强8人组及获取方法。 最强的意义基于体力条的长度,属性和职业可以后天成长(玩游艺机保底15%左右概率全属性+6),所以体力条越长越厉害 ❶开罗君(30格体力)❷欧阳宾(29格体力) ❸极猩猩福斯(30格体力)❹喵斯虎(28格体力) ❺阿布法拉国王(26体力,排名第8) ❻弗朗索瓦花(30格体力)❼苏美玲(30格体力) ❽令狐澈(30格体力)——全人物体力往下翻第3条人物属性表格可查。 第二页
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《游戏发展国》题材与游戏类型获取途径一览(附官方杰作搭配表)截图
《游戏发展国》题材与游戏类型获取途径一览(附官方杰作搭配表)
如看不清请点开观看 图中标示等级为最低职业等级要求,低于标示等级不触发题材发现 如员工等级高于同项目内全部触发等级,则一次性全部触发。如4级程序员进行散步培训,则一次性触发四个题材 放个小花絮,做图过程中搞出来的赵勇哈哈哈 以上表格为自行整理,如有错漏欢迎交流纠正 杰作搭配表整合自官方给出的图鉴非原创,方便大家一图取用,侵权可删
精华
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六年金奖,7年主机。9年拿猩猩截图
六年金奖,7年主机。9年拿猩猩
玩了几周目,结合大佬的攻略。而且大佬只做大后期攻略。我找不到初期的。 开局最佳人物马莎娜,王露美,桃子,加个工具人,一般是吴千里,孙宏光,郑盖世也行。但郑盖世啥职业也不会。只有满足了绘画剧本音乐三种人才之后才可以选。 没有玛莎娜拿孔孟德或孙宏光下位替代,马莎娜会画画这很关键,顺带写剧本。其他会画画的孙宏光属性太差,孔孟德相对差,其他更是麻瓜。 再说王露美,性价比非常高的开局人物,体力长,会编剧,编
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攻略:999员工和最强主机2700w销量截图
攻略:999员工和最强主机2700w销量
这篇帖子是一篇简略攻略,主要是一些小技巧的总结。 我将从四个方面介绍。 第一个方面,员工。 最强的八名员工分别是 令狐,阿花,欧阳,美玲 国王,虎子,猩猩,开罗 体力是唯一标准(后面你会懂得) 如图,员工是可以全属性999的哦。办法也很简单,那就是在员工培训上限后,不断地刷“玩游艺机”,可以结合sl大法,这样就能突破限制实现全员工999。也正是因为这一条,体力成了评比的唯一标准。 还有转职卡,这是
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四年金奖攻略截图
四年金奖攻略
既然要四年得到金奖,那么首先来看一下四年金奖的条件是什么,。 根据广大游戏玩家的结论, 金奖是在四年及以后每年的12月2周的游戏发展会上得到的。 十年前金奖要求是四个数值150+,十年后180+/也可能是十年前180+,十年后220+,我记不清了。 那么要达到这样一个数值,我们可以通过以下几种方式: 一个是数值高的员工,一个是不断sl刷高数值,还有一个就是花费数据的员工挑战,还有一个就是续作游戏的
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常用游戏决策和数据查询资料汇总截图
常用游戏决策和数据查询资料汇总
影响销量的因素已经分析差不多了,详见: 初步成果: 英文wiki(部分数据对不上): 但一些决策如何进行,也有很数据不好记忆,这里整理了在开发过程中常用的决策和需要用到的查询资料,方便使用,部分数据来自其他帖子 选人 最简单策略是在家休息时【玩游艺机】或爆发加属性到 999,玩游艺机是最优的培训刷点方式,早期可以刷动画鉴赏爆发,但是这个比较无聊,所以后续策略都不考虑,只考虑刷到属性成长 0 就不刷
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游戏发展国攻略,6年拿金奖截图
游戏发展国攻略,6年拿金奖
开局接委托开发赚钱,找活少钱多的,活少优先 然后500招聘,争取4-5次内招到最便宜的这几个人:王露美(编剧)、冯桃(音乐)、孙宏光(绘画)、郑盖世或吴千里(工具人) 招到这四人以后,一直接委托开发赚钱,钱用来优先培养王露美(编剧)、冯桃(音乐),培养时间选择员工下班休息时候,不然可能完不成委托,我就有一次没完成,影响不大。 王露美(编剧)进行一次读书、一次电影鉴赏、一次玩游戏,用动画鉴赏将音乐培
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新版本攻略截图
新版本攻略
终于毕业了分享自己的初步攻略 来讲一下初期攻略首先是我们那可怜的四小人四小人我会选择图片上的f4其中张辛三可以变成王露美,邱桃铅变成吴千里也行 这里注意千万不要选冯桃不值得培养如果实在没钱剧本和程序可以不换。桃桃 可以变吴千里 (不要升级员工除非想破产) 开局招募时一定要一个美术和一个音乐或总监,没有就重开 首先不要做游戏,去做1000以上1800以下的委托,初期的员工太差,委托来的钱全都用来读书
精华
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《游戏发展国》所有游戏内容解锁方法截图
《游戏发展国》所有游戏内容解锁方法
作者:风色 (以下内容如有任何建议或攻略问题欢迎大家指正,同时在游戏中有疑问的也欢迎在底下评论,正在准备一份QA问答形式的攻略,希望对大家有用~) 在游戏发展国中,员工在培训过程中可以发现新的游戏内容,并且员工的不同职业和培训方式的组合搭配可以发现不同的游戏内容,下面笔者为大家整理了所有的职业和全部的培训方式可以发现的游戏内容以供大家参考。 如下图所示,蓝色格子为职业,绿色格子为培训方式,下方为解
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轻松五年金奖,八年猴子,八年主机占市场的一半截图
轻松五年金奖,八年猴子,八年主机占市场的一半
综合各位大佬的攻略我出一个前期比较简单的5年金奖攻略吧 前期500招人最好是一次招到桃子和王璐美(主要是一个散步和一个读书会解锁旧书店和一个忘了)这俩,后面做做委托再吧前期给的那俩换成田熊和马子姐,田熊(散步解锁相扑这个)然后就是培养,桃子和王璐美我就让他俩解锁题材就没养了(就是一个散步一个读书)然后主要养马子姐和田熊动画见赏养到不加就行了,这时候差不多第二年五月左右,然后开始做游戏,益智黑白棋,
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